KEY TASKS AND RESPONSIBILITIES:
Xây dựng kế hoạch & chiến lược bán hàng bao gồm: hạn ngạch bán hàng, kết quả dự báo doanh số để đạt được mục tiêu kinh doanh;
Dẫn dắt và phát triển đội ngũ bán hàng để đạt được mục tiêu bán hàng và nâng cao năng suất bán hàng;
Giám sát & cải tiến quy trình bán hàng và thử nghiệm mới để cải thiện việc thực hiện;
Lập kế hoạch và giám sát các chính sách/cơ cấu khuyến khích, quy trình làm việc và hướng dẫn của nhóm bán hàng nội bộ để tăng trưởng doanh thu & phát triển đội ngũ;
Nghiên cứu và xác định các cơ hội kinh doanh mới, bao gồm thị trường mới, lĩnh vực tăng trưởng, xu hướng, khách hàng, dịch vụ mới;
Quản lý bộ phận Quản trị bán hàng & Dịch vụ khách hàng để mang lại dịch vụ *** và đảm bảo sự hài lòng của khách hàng;
Phối hợp chặt chẽ với HĐQT và các bộ phận khác để thúc đẩy tăng trưởng kinh doanh và đạt được các mục tiêu kinh doanh của công ty.
Hiểu mục tiêu của công ty và tiến hành nghiên cứu thị trường để đánh giá cơ hội, xác định đối tác tiềm năng, phát triển chiến lược giá cả và đàm phán hợp đồng
Duy trì và phát triển hệ thống bán hàng của công ty, dự báo doanh số bán ra, thời gian kết thúc bán hàng và dự báo doanh thu