CTY MỞ RỘNG CẦN TUYỂN QUẢN LÝ NHÂN SỰ

- Thực hiện công tác theo dõi chuyên cần, quy định làm việc của nhân viên, chấm công cho nhân viên công ty
- Quản trị tất cả nhân viên trong công ty
- Quản lý hồ sơ, theo dõi chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội của nhân viên
- Trực tiếp giải đáp thắc mắc hoặc chịu trách nhiệm cầu nối liên hệ với bộ phận liên quan đến thắc mắc hay yêu cầu về quyền lợi của nhân viên
- Quản lý tài sản, trang thiết bị văn phòng.
- Chịu trách nhiệm quản lý trang thiết bị, tài sản của công ty như đặt mua văn phòng phẩm khi cần thiết.
- Là người đứng ra mua sắm những vật dụng, văn phòng phẩm và đồ dùng theo nhu cầu của nhân viên.
- Quản lý văn phòng phẩm như báo, tạp chí, bút, sách, giấy, tài sản chung của công ty tại văn phòng làm việc.
Hỗ trợ dự án của công ty
- Đối với những công ty có nhiều dự án lớn sẽ cần sự góp sức của nhân viên văn phòng đảm nhiệm hỗ trợ dự án của công ty. Chức năng như sau:
- Chuẩn bị tài liệu, in tài liệu, giấy tờ, hồ sơ, xin chữ ký, xin dấu của người chịu trách nhiệm của dự án
- Chuẩn bị phương tiện di chuyển, nơi nghỉ ngơi và chế độ ăn uống cho nhân viên thực hiện dự án
- Chuẩn bị trang thiết bị để dự án diễn ra suôn sẻ nhất
- Các công việc hành chính khác.
- Nhân viên pháp lý
- Thanh toán các khoản chi phí của công ty
- Phối hợp với các phòng ban khác nhau để tổ chức các sự kiện nội bộ, truyền thông
- Làm việc giờ hành chính
- Liên hệ:
c Phúc để trao đổi